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工作一天就有一天的工资 。根据我国《劳动法》的相关规定，劳动者在办理入籍手续之后 ， 工作一天就有一天的工资 ， 如果合同中约定的是月薪，上班天数应当是每月的22天，按照月薪总额除以22就得下每天的薪资 。《劳动法》规定上班入职第1天就开始计算工资，投资应当以货币形式按月支付给劳动者本人 ， 不得克扣或者是无故拖欠劳动者的工资 。
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